Tổng hợp mẫu hợp đồng thử việc mới nhất 2022

Sau khi trải qua nhiều vòng kiểm tra, phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu sẽ được nhận vào làm tại công ty, cơ quan, tổ chức. Để đảm bảo quyền lợi cũng như nghĩa vụ của hai bên là người lao động và doanh nghiệp đó là ký hợp đồng thử việc.

Vậy một bản mẫu hợp đồng thử việc chuẩn cần có những gì? Hãy tìm hiểu các thông tin về hợp đồng thử việc tại bài viết này.

Nội dung mẫu hợp đồng thử việc

Căn cứ Khoản 1, Điều 21, của Bộ Luật lao động 2019, một bản hợp đồng thử việc hoàn chỉnh sẽ gồm các nội dung như sau:

Phần 1: Thông tin của người sử dụng lao động, bao gồm: Tên, địa chỉ, họ tên, chức danh 

Phần 2: Thông tin của người lao động, bao gồm: Họ tên, ngày sinh, giới tính, địa chỉ, CCCD/CMND/hộ chiếu

Phần 3: Thông tin chung, bao gồm: Vị trí, địa điểm làm việc, thời hạn HĐ, mức lương dự kiến, hình thức trả lương, thời giờ làm việc và các phúc lợi liên quan…

Ngoài những nội dung trên, hai bên có thể thêm vào một số điều khoản đã được thỏa thuận trước và được chấp thuận, không vi phạm pháp luật. 

>>> Xem thêm: Bỏ túi 4 mẫu báo cáo thành tích cá nhân chuẩn chỉnh 2022

Những quy định về mẫu hợp đồng thử việc

Một mẫu hợp đồng thử việc đúng chuẩn sẽ cần tuân thủ những quy định để đảm bảo về mặt pháp lý cũng như quy chuẩn chung, cụ thể:

2.1. Thời gian thử việc

Với mỗi cá nhân người lao động, nhà tuyển dụng sẽ chỉ được thử việc họ 01 lần đối với một vị trí công việc. Đồng thời, thời gian thử việc cũng cần được đảm bảo tuân thủ theo quy định tại Điều 25, Bộ luật Lao động 2019. 

2.2. Mức thu nhập 

Nhìn chung, lương thử việc sẽ được hai bên trao đổi và thỏa thuận. Tuy nhiên, pháp luật nước ta cũng có quy định về mức lương tối thiểu người sử dụng lao động trả cho người lao động là 85% mức lương chính thức của vị trí đó. 

2.3. Kết thúc thời hạn thử việc

Trong trường hợp ứng viên đạt yêu cầu về chất lượng công việc thì nhà tuyển dụng cần phải tiến hành giao kết hợp đồng lao động với theo đúng quy định của pháp luật. 

2.4. Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế

Trên thực tế, Bộ luật lao động hiện hành không bắt buộc có điều khoản bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế. Như vậy có thể hiểu trong quá trình thử việc thì không bắt buộc phải tham gia đóng bảo hiểm xã hội.

2.5. Thông báo kết quả thử việc

Nhìn chung, người sử dụng lao động sẽ cần báo trước kết quả thử việc đối với người lao động. Tùy thuộc vào thời gian thử việc thì số ngày cụ thể sẽ được điều chỉnh theo quy định.

Tổng hợp mẫu hợp đồng thử việc 2022

3.1. Mẫu hợp đồng thử việc mới nhất

3.2. Mẫu hợp đồng thử việc không đóng BHXH

3.3. Mẫu hợp đồng thử việc song ngữ

3.4. Mẫu phụ lục hợp đồng thử việc

Những lưu ý khi sử dụng mẫu hợp đồng thử việc

Đã có quy định về mẫu hợp đồng thử việc. Tuy nhiên do vẫn có thể điều chỉnh theo ý chí của các bên nên các mẫu hợp đồng sẽ không giống nhau hoàn toàn. Để tránh những sai sót không đáng có, bạn có thể tham khảo những lưu ý sau:

4.1 Cơ sở pháp lý 

Như đã đề cập, cơ sở pháp lý của bản hợp đồng thử việc là dựa vào vào Bộ luật Lao động năm 2019. Cụ thể là ở khoản 1 Điều 24. Ngoài những ý cơ bản thì chính sách đãi ngộ, cũng như lương thưởng, phụ cấp, phúc lợi và nội dung công việc có thể được điều chỉnh.

Việc đảm bảo các nội dung theo quy định giúp nhà tuyển dụng và ứng viên tránh được những tình huống pháp lý về khiếu nại, tranh chấp phát sinh. 

4.2. Không cần tham gia bảo hiểm bắt buộc

Theo quy định thì người lao động không bắt buộc phải tham gia bảo hiểm, vì đây là một nội dung không bao gồm trong hợp đồng thử việc. Ứng viên có thể lựa chọn tham gia sau khi ký hợp đồng lao động chính thức.

4.3. Các chế độ đối với lao động thử việc

Mặc dù chưa chính thức xác lập quan hệ lao động nhưng người lao động trong quá trình thử việc vẫn được hưởng những chế độ nhất định. Những quyền lợi này được quy định rõ trong Bộ luật Lao động 2019. Do đó, ứng viên cần tìm hiểu kỹ trước khi ký kết.

>>> Xem thêm: Cách viết sơ yếu lý lịch xin việc làm gây ấn tượng tốt cho nhà tuyển dụng

Kết luận:

Hợp đồng thử việc là hợp đồng quan trọng để đảm bảo quyền lợi của người lao động khi chưa có hợp đồng chính thức. Vì vậy khi đi làm việc, hãy tìm hiểu thật kỹ những thông tin, quy định có trong nội dung mẫu hợp đồng thử việc.